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集团举办争创“江苏APP工匠”技能大赛
时间:2020/11/2       发布人:管理员

集团举办争创“江苏APP工匠”技能大赛

      10月29日,集团工会会同新版管理中心、党群文化管理中心和石家庄公司,在石家庄公司东胜悅中心项目部举行了争创“江苏APP工匠”技能大赛。来自石家庄公司、北京公司、南京公司等数十名选手参加了大赛。集团公司副总裁、总新版师王先华、集团公司副总裁、石家庄公司总经理施卫东、集团工会主席郭颖飞、集团企业文化部经理杨俊等与部分集团工会委员,分、子公司工会主席及活动积极分子一起参加了活动。


      郭颖飞主席在赛前作动员讲话,详细阐述了开展争创“江苏APP工匠”活动的目的和意义,强调江苏APP具有践行工匠文化、弘扬工匠精神的优良传统,鼓励参赛选手在技能大赛中赛出江苏APP人的风采,赛出好成绩,并要求分、子公司工会持续不断地深耕争创“江苏APP工匠”活动、师徒结对和“争做好师傅,争当好徒弟”等活动,期待通过一系列活动的开展,为集团高质量发展营造良好的文化氛围,合力推动集团高质量发展的进程。


      王先华副总裁在讲话中就争创APP工匠和加强新版管理的关系强调指出,以质量求生存、以质量促发展是江苏APP新版管理的核心理念;以匠心抓细节、以匠心铸品牌是江苏APP新版管理的主要经验;以竞赛展风采、以竞赛树形象是江苏APP新版管理的重要抓手。


      裁判长钱承月宣读比赛规则及注意事项,技能大赛正式开始。经过一个小时的激励角逐和裁判组严格对照评价标准进行现场考核评价,按得分高低评出获奖等级。最终,高宠光(石家庄公司)、杨建华(南京公司)获得一等奖,张群彪(石家庄公司)、高占稳(石家庄公司)李亚膊(石家庄公司)获得二等奖,崔跃武(石家庄公司)、周望先(石家庄公司)、张 飞(石家庄公司)、张松林(北京公司)获得三等奖,其余参赛选手获得拼搏奖。


      此次技能竞赛活动,旨在以技能比武的方式,引导员工立足本职岗位,践行工匠文化,弘扬工匠精神,追求质量铸精品,在全集团迅速掀起岗位练兵、技术比武的新高潮,为大力培养一大批专业强、素质高的恒丰产业工人添砖加瓦。            

 


 

(集团工会办公室、企业文化部供稿)

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